Opschudders

Hey Opschudder in spé!

Op dit moment hebben we geen vacatures. Ben jij wel een echte Opschudder? Dan vinden we het altijd leuk om een berichtje van je te ontvangen via komwerken@opschudders.nl.

Opschudders is lekker aan het groeien en daarom zijn wij op zoek naar versterking. Op dit moment staan deze vacatures open:

Hey Opschudder in spé!



Opschudders is lekker aan het groeien en daarom zijn wij op zoek naar versterking. Op dit moment staat deze vacature open:

Opschudder in
visuele communicatie
Grafisch ontwerper
Opschudder in
verandering
Projectmanager HR en verandering

 

Staat jouw profiel er niet tussen maar ben jij wel een echte Opschudder? Dan vinden we het altijd leuk om een berichtje van je te ontvangen via komwerken@opschudders.nl.

Vacature: Grafisch ontwerper

Opschudder in visuele communicatie

  • Vind jij dat vorm minstens net zo belangrijk is als inhoud
  • Raak jij enthousiast bij het verdiepen van een huisstijl?
  • Wil jij wat je bedenkt uitwerken in mooie visuals en video’s?
  • Wil je werken aan vernieuwende concepten en brede campagnes?
  • Wil je werken voor mooie merken en kun jij je in elke doelgroep inleven?
  • Schrik je niet van deadlines en het schakelen tussen meerdere projecten?
  • Ben jij nooit uitgeleerd en vind je het leuk om mee te bouwen aan onze groeiende organisatie?

Dan is het tijd om jouw carrière op te schudden!

 

Iets meer over ons

Wij geloven dat medewerkers die lekker in hun werk zitten een positieve impact op de organisatie hebben. Happy employees, happy business! 

Daarom zorgen wij voor opschudding in communicatie, verandering en ontwikkeling. Van strategie tot uitvoering en alles daar tussenin. Wij maken veranderingen concreet, begrijpelijk en aansprekend en nemen medewerkers mee in complexe verandertrajecten. We creëren verrassende communicatiecampagnes, materialen en middelen die impact maken. En met onze leiderschaps- en ontwikkelprogramma’s laten we individuen, teams en organisaties groeien. Online, offline of in een perfecte blend. 

Dat doen wij altijd samen, met plezier en met lef. Tijd voor verandering!

Dit is echt iets voor jou, want…

  • Je ontwikkelt online en offline middelen, denk aan style guides, infographics, animaties, presentaties, leaflets, etc.  
  • Je denkt mee over het effectief inzetten van communicatiemiddelen op het gebied van verandering, (employer) branding, interne communicatie en ontwikkeling.  
  • Je werkt in teamverband aan innovatieve organisatievraagstukken, concepten en campagnes. 
  • Je werkt voor aansprekende opdrachtgevers en voor diverse doelgroepen.

Wat jij meebrengt

  • Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare bureau-ervaring. 
  • Je hebt een studie gevolgd in Communicatie, Grafische vormgeving of Mediavormgeving en hbo-werk- en denkniveau. 
  • Je bent bereid om op verschillende locaties te werken als dat nodig is.
  • Je laat je niet gek maken als de deadlines krap worden. 
  • Je bureau is misschien een chaos, maar jouw bestanden zien er strak uit. 
  • Adobe CC (Indesign, Photoshop én Illustrator) kun je dromen en in PowerPoint ken je je weg. Kennis van animeren, WordPress, UI/UX is een pré. 
  • Grafische- en pre-press processen hebben geen geheimen voor je.

Tijd voor verandering! Wat wij bieden

  • De kans om impact te maken en organisaties echt op te schudden. 
  • Diversiteit aan uitdagende werkzaamheden, geen dag is hetzelfde. 
  • Werken voor mooie merken, diverse doelgroepen en geweldige opdrachtgevers die het anders durven te doen.   
  • Veel verantwoordelijkheid en een team dat staat te springen om samen mooie resultaten neer te zetten.  
  • Een creatieve en inspirerende werkomgeving met gezellige collega’s. 
  • Aandacht voor jouw professionele en persoonlijke groei, onder meer tijdens onze maandelijkse ontwikkeldagen.
  • De mogelijkheid om 32, 36 of 40 uur per week te werken.
  • Een marktconform salaris en teambonus, 25 vakantiedagen (bij fulltime), laptop, telefoon of vergoeding van telefoonkosten, reiskostenvergoeding en pensioenbijdrage.

     

Hoe ziet de procedure eruit?

  • Binnen 2 werkdagen na je reactie ontvang je van ons een ontvangstbevestiging.
  • Zien we jou als Opschudder aan de slag gaan? Dan nodigen we je uit voor een eerste kennismaking (digitaal).
  • Ben jij enthousiast en zijn wij dat ook? Dan is het tijd voor een (digitale) koffiedate met een mogelijk toekomstige collega.
  • Match? Leuk! Dan zien we je graag op het tweede gesprek. Dit is een verdiepend gesprek op kantoor, waarin je ook aan de slag gaat met een concrete vraag.
  • Zijn we nog steeds allebei positief? Dan ontvang je van ons een aanbieding om het Opschuddersteam te komen versterken!
  • We zien je graag zo snel mogelijk starten.

Wat je verder nog moet weten

Bij Opschudders werken we nauw met elkaar samen, zowel online als offline, op kantoor, bij de opdrachtgever of vanuit huis. Jouw basis is ons kantoor in Utrecht. Hier werk je samen met je collega-Opschudders. Elke maand werken we aan jouw groei tijdens een gezamenlijke ontwikkeldag. We betalen je een marktconform salaris en doe je het goed, dan zijn er diverse doorgroeimogelijkheden. Én we verrassen je graag eens met een cadeautje!

Solliciteren?

Schud onze mailbox op met jouw cv of LinkedIn en een motivatie in woord en/of beeld via komwerken@opschudders.nl.
Bij vragen kun je contact opnemen met Daniëlle Kooijman via 06-21 99 67 94.

Reageren

Vacature: Projectmanager HR en verandering

Opschudder in verandering

  • Heb jij inhoudelijke meters in het HR-vak gemaakt en ben je toe aan een volgende stap?
  • Houd jij van de afwisseling tussen operationeel, tactisch en strategisch werken en denken?
  • Verras jij ons met je kennis van actuele HR en veranderthema’s en wil jij de wereld van HR opschudden en vernieuwen?
  • Kun jij met gemak meerdere projecten tegelijkertijd managen en wil je werken voor mooie merken zoals ANWB, NS, Antoni van Leeuwenhoek en Strukton?

Dan is het tijd om jouw carrière op te schudden!

 

Iets meer over ons

Wij geloven dat medewerkers die lekker in hun werk zitten een positieve impact op de organisatie hebben. Happy employees, happy business! 

Daarom zorgen wij voor opschudding in communicatie, verandering en ontwikkeling. Van strategie tot uitvoering en alles daar tussenin. Wij maken veranderingen concreet, begrijpelijk en aansprekend en nemen medewerkers mee in complexe verandertrajecten. We creëren verrassende communicatiecampagnes, materialen en middelen die impact maken. En met onze leiderschaps- en ontwikkelprogramma’s laten we individuen, teams en organisaties groeien. Online, offline of in een perfecte blend. 

Dat doen wij altijd samen, met plezier en met lef. Tijd voor verandering!

Hoe jij hieraan bijdraagt

  • Jij werkt aan HR en veranderprojecten binnen organisaties op strategisch, tactisch en operationeel niveau.
  • Jij vernieuwt en verfrist HR-strategieën, -beleid en -processen; want de HR-wereld kan wel wat opschudding gebruiken!
  • Je brengt beweging in projecten op verschillende HR en veranderthema’s en je begeleidt (verander)projecten rondom performance development, functiehuizen, HR-strategie en -beleid, SPP en duurzame inzetbaarheid. Je zorgt hierin voor de perfecte implementatie.
  • Door het bedenken en inzetten van vernieuwende interventies en innovatieve middelen maak jij verandering begrijpelijk en leuk.
  • Je bedenkt niet alleen wat en hoe het moet, maar regelt ook dat het gebeurt, van A tot Z.
  • Je haalt je deadlines en zit er iets tegen, dan heb jij plan B al paraat.
  • Samen met collega-Opschudders in verandering, communicatie en ontwikkeling zet je het beste resultaat neer.  

Wat jij meebrengt

  • Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring in het HR-vakgebied, bij voorkeur bij een HR- of consultancybureau en academisch werk- en denkniveau.
  • Jij hebt ervaring als verandermanager en/of projectmanager op diverse thema’s als performance development, functiehuizen, HR-strategie en -beleid, SPP en duurzame inzetbaarheid. 
  • Jij snapt hoe organisaties werken en schakelt gemakkelijk op verschillende niveaus, zoals directie, medewerkers en OR. 
  • Jij houdt van verantwoordelijkheid en kan met gemak meerdere projecten tegelijkertijd managen. 
  • Je houdt van samenwerken en bent niet bang om je uit te spreken en met vernieuwende ideeën te komen.
  • Met jouw energie, probleemoplossend vermogen, organisatiesensitiviteit en overtuigingskracht krijg je iedereen mee. 
  • Je bent bereid om op verschillende locaties te werken als dat nodig is. 

Tijd voor verandering! Wat wij bieden

  • De kans om impact te maken en organisaties echt op te schudden. 
  • Diversiteit aan uitdagende werkzaamheden, geen dag is hetzelfde. 
  • Werken voor mooie merken, diverse doelgroepen en geweldige opdrachtgevers die het anders durven te doen.   
  • Veel verantwoordelijkheid en een team dat staat te springen om samen mooie resultaten neer te zetten.  
  • Een creatieve en inspirerende werkomgeving met gezellige collega’s. 
  • Aandacht voor jouw professionele en persoonlijke groei, onder meer tijdens onze maandelijkse ontwikkeldagen.
  • De mogelijkheid om 32, 36 of 40 uur per week te werken.
  • Een marktconform salaris en teambonus, 25 vakantiedagen (bij fulltime), laptop, telefoon of vergoeding van telefoonkosten, reiskostenvergoeding en pensioenbijdrage.

     

Hoe ziet de procedure eruit?

  • Binnen 2 werkdagen na je reactie ontvang je van ons een ontvangstbevestiging.
  • Zien we jou als Opschudder aan de slag gaan? Dan nodigen we je uit voor een eerste kennismaking (digitaal).
  • Ben jij enthousiast en zijn wij dat ook? Dan is het tijd voor een (digitale) koffiedate met een mogelijk toekomstige collega.
  • Match? Leuk! Dan zien we je graag op het tweede gesprek. Dit is een verdiepend gesprek op kantoor, waarin je ook aan de slag gaat met een concrete vraag.
  • Zijn we nog steeds allebei positief? Dan ontvang je van ons een aanbieding om het Opschuddersteam te komen versterken!
  • We zien je graag zo snel mogelijk starten.

Wat je verder nog moet weten

Bij Opschudders werken we nauw met elkaar samen, zowel online als offline, op kantoor, bij de opdrachtgever of vanuit huis. Jouw basis is ons kantoor in Utrecht. Hier werk je samen met je collega-Opschudders. Elke maand werken we aan jouw groei tijdens een gezamenlijke ontwikkeldag. We betalen je een marktconform salaris en doe je het goed, dan zijn er diverse doorgroeimogelijkheden. Én we verrassen je graag eens met een cadeautje!

Solliciteren?

Schud onze mailbox op met jouw cv of LinkedIn en een motivatie in woord en/of beeld via komwerken@opschudders.nl.
Bij vragen kun je contact opnemen met Daniëlle Kooijman via 06-21 99 67 94.

Reageren